法制網(wǎng)北京3月31日訊 最高人民法院今天召開新聞發(fā)布會，公布了4個(gè)典型案例，分別是沙港公司訴開天公司執(zhí)行分配方案異議案、張豐春與泰安市中心醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)合同糾紛案、趙春連申請執(zhí)行張宇昊機(jī)動車交通事故案、潘文才申請執(zhí)行債權(quán)轉(zhuǎn)讓合同糾紛案。
其中，張豐春與泰安市中心醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)合同糾紛案，法院判令醫(yī)院賠償因不合理用藥行為給原告造成的經(jīng)濟(jì)損失。通過本案，提醒醫(yī)院應(yīng)本著必要、合理的原則，為患者提供恰當(dāng)?shù)闹委煼桨浮?/p>
最高人民法院執(zhí)行局副局長張根大介紹，后兩個(gè)案件體現(xiàn)法院執(zhí)行工作的強(qiáng)制性，最高法正在推進(jìn)執(zhí)行工作的“一性兩化”，即強(qiáng)制性、信息化、規(guī)范化，解決執(zhí)行難、執(zhí)行亂、執(zhí)行慢，實(shí)現(xiàn)執(zhí)行的了、執(zhí)行的好。強(qiáng)制性是執(zhí)行工作的本質(zhì)特征，加強(qiáng)執(zhí)行工作的強(qiáng)制性有3個(gè)手段，刑事打擊、司法制裁、信用懲戒。（見習(xí)記者葛曉陽 記者周斌）
